企業(yè)英語培訓(xùn)那家好?在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇的社會(huì),一個(gè)企業(yè)想要在競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì),擁有一支優(yōu)秀的員工團(tuán)隊(duì)是必不可少的。說到底企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng),有遠(yuǎn)見的管理者或企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人都知道企業(yè)培訓(xùn)不僅僅是提高員工的綜合素質(zhì),而且還能提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,是一種高回報(bào)的投資。
許多外企公司都需要進(jìn)行企業(yè)英語培訓(xùn),否則很難在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,無法增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。但是如果企業(yè)英語培訓(xùn)沒有用對(duì)方法,企業(yè)英語學(xué)習(xí)也會(huì)看不到好的效果,下面小編教教你怎樣進(jìn)行企業(yè)英語培訓(xùn)。
阿卡索企業(yè)英語培訓(xùn)的課程也非常豐富,有商務(wù)英語、外貿(mào)英語、酒店英語、旅游英語、職場(chǎng)英語、醫(yī)學(xué)英語、零基礎(chǔ)英語以及其他定制英語等??梢葬槍?duì)不同的企業(yè)需求,提供個(gè)性化的英語教學(xué)。
1.制定清晰的目標(biāo)
在做任何一件事情的時(shí)候,如果想取得好的成果,最重要的秘訣在于確定你的目標(biāo)。只有目標(biāo)清晰了,才有動(dòng)力去執(zhí)行每一個(gè)任務(wù)。從宏觀上來講,企業(yè)英語培訓(xùn)的目標(biāo)是提供英語應(yīng)用能力,但從微觀上看,提高英語應(yīng)用能力可以分為很多個(gè)小部分。比如學(xué)會(huì)寫英文郵件、能和外國(guó)客戶流暢溝通、懂得商務(wù)英語口語禮儀等等。每個(gè)員工的英語基礎(chǔ)、崗位職責(zé)都各有不同。如果每個(gè)人學(xué)的內(nèi)容都是一樣的,就像是炒“大鍋飯”一樣,只能鞏固基礎(chǔ),無法做到精益求精。所以要為每個(gè)員工制定個(gè)性化的教學(xué)目標(biāo),將教學(xué)資源最大化,才是企業(yè)英語培訓(xùn)的正確方案。
阿卡索外教網(wǎng)提供一對(duì)一量身定制課程服務(wù),可以為企業(yè)定制個(gè)性化的培訓(xùn)方案,應(yīng)對(duì)各行各業(yè)特性編制系統(tǒng)化的特色教材。這里有阿卡索商務(wù)英語的試聽課,可以來免費(fèi)領(lǐng)取:http://m.cn-hb.com.cn/lps/bec/bec.htm?search=2064763
2.建立監(jiān)督機(jī)制
在企業(yè)英語培訓(xùn)機(jī)制中,不管是企業(yè)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,還是機(jī)構(gòu)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,都應(yīng)該對(duì)每一位學(xué)員進(jìn)行跟蹤輔導(dǎo),定期收集學(xué)員的反饋信息,包括學(xué)習(xí)進(jìn)度建議、教學(xué)質(zhì)量測(cè)評(píng)、學(xué)習(xí)方法優(yōu)化等措施。如果不建立績(jī)效目標(biāo)并跟蹤進(jìn)度,放任培訓(xùn)自由發(fā)展,往往也無法取得好的成效。
阿卡索外教網(wǎng)后臺(tái)有效果跟蹤系統(tǒng),可以實(shí)時(shí)跟蹤學(xué)員每日、每周、每月的學(xué)習(xí)情況,根據(jù)學(xué)員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼n程調(diào)整,能夠滿足每個(gè)學(xué)員的不同需求。定期向企業(yè)輸出員工的學(xué)習(xí)報(bào)告,保障讓企業(yè)滿意。
評(píng)論